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[기관행사]한국재정정보원-호서대SW중심대학사업단 업무협약 체결

한국재정정보원은 1월 17일(금) 호서대학교 SW중심대학사업단과 업무협약을 맺고, 4차 산업혁명 시대를 선도하는 AI기반 창의인재 양성과 사회적 가치를 공동으로 실천하기로 했다. 호서대학교는 2019년 과학기술정보통신부로부터 전국대학 최초로 AI융합기반 SW중심대학으로 선정되어, AI융합대학과 SW중심대학사업단을 양축으로 대학 전체를 AI·SW 융합체제로 특화했다. SW중심대학사업단은 학생들이 급변하는 기술경쟁 환경에 능동적으로 적응할 수 있도록 최신 IT 신기술 역량을 강화하며 미래산업을 주도할 융합형 인재양성, 산학협력 등의 다양한 사업을 추진하고 있다. 한국재정정보원은 디지털예산회계시스템과 국가보조금통합시스템 등 국가재정시스템을 운영하는 공공기관으로서, 이번 업무협약을 통해 학교에서 부족한 현장실습 기회와 맞춤형 취업 컨설팅을 학생들에게 제공하고 실무형 IT인재 양성에 이바지할 계획이다. 현재 6명의 학생이 참여하고 있는 현장실습은 재정정보원 직원 1명이 학생 1명을 전담하여 멘토링 하는 방식으로 8주간 진행 중이다. 양 기관은 유기적인 산학 협력관계를 구축하고 실무형 SW 인재양성이란 공통의 사회적가치 실천을 위해 지속적으로 협력해 나가겠다고 밝혔다.

2020-01-17
[기관행사][2020-01-08] 한국재정정보원 김재훈 원장이 알려주는 취업준비 노하우

한국재정정보원은 1월 8일~9일 이틀간, 서울 양재동 aT센터에서 개최된 '2020 공공기관 채용정보 박람회'에 참여하여 홍보부스를 운영했다. 정보원은 이날, '청년들과 함께 가고, 청년들과 멀리 가겠습니다'라는 슬로건을 걸고, 취업준비생들을 대상으로 올해 채용일정, 채용규모, 시기 등의 채용정보와 취업 노하우 등을 전수했다. 정보원은 지난해 공정채용 인증을 획득하였으며, 청년 취업준비생들을 위한 '힘내라 취준생'이라는 프로그램을 통해 자기소개서 작성법, 면접 노하우 등 내실화된 취업지원 서비스도 제공 중이다.

2020-01-08
[기관행사][2019-12-20] 한국재정정보원-경기도경제과학진흥원 업무협약(MOU) 체결

한국재정정보원은 12월 20일(금) 정보보안역량 강화 및 사회적 가치 실현을 위해 경기도경제과학진흥원과 업무협약(MOU)을 맺었다. 양 기관은 이번 협약을 통해 정보보안 분야 사회적 가치를 공동 실천하고, 경기도 중소기업·소기업·스타트업의 혁신성장 및 기술개발 촉진을 위해 협력하기로 약속했다. 이를 위해 정보보안 관련 정보공유 및 보안이 취약한 민간 중소기업 등을 대상으로 무료 컨설팅을 지원하는 등 상호간의 인적, 물적 자원을 적극 활용하기로 했다. 한국재정정보원은 정보화와 정보보안 관련 전문지식과 인력 등을 적극 활용하여 지역사회의 안전한 사이버공간 구현에 기여해 나가겠다고 포부를 밝혔다.

2019-12-26
[기관행사][2019-12-11] 중소기업벤처기업 규제자유특구 보조사업자 대상 e나라도움 교육

e나라도움운영본부에서는 12.11(수) 중소기업벤처기업부에서 주관하는 규제자유특구 사후관리 사업 설명회에 참석하여 특구별 지자체 및 실무지원단을 대상으로 e나라도움 사용자 교육을 실시하였다. 이날 설명회에는 중소기업벤처부, 한국산업기술진흥원, 특구 지자체 담당 및 실무지원단 약 120여명이 참석하였으며, 특구관련 보조금 사업 추진 시 필요한 e나라도움 사업비 집행 및 관리방법에 대해 중점적으로 교육하였다. e나라도움운영본부에서는 향후에도 중소기업벤처부와 협업하여 특구 담당자에 대한 e나라도움 교육지원을 확대할 계획이라 밝혔다.

2019-12-26
[기관행사][2019-12-04] 2019년도 제2차 보안자문위원회 개최

[2019-12-04] 2019년도 제2차 보안자문위원회 개최 한국재정정보원 정보보호본부는 정보보호·개인정보보호에 대한 발전 방향 등 보안관련 외부 전문가 의견 청취, 보안관리 역량 강화를 위하여 12월 4일(수) '2019년도 제2차 보안자문위원회'를 개최하였다. 이번 보안자문위원회는 정보보호·개인정보·정보기술 등 다양한 분야의 전문가로 구성된 자문위원의 의견 개진 및 한국재정정보원의 제1차 보안자문위원회 후속조치 및 개선사항에 대하여 심도깊은 논의가 이루어졌다. 앞으로도 한국재정정보원은 지속적인 보안강화를 위해 보안자문위원회를 정례화하여 개최할 예정이다.

2019-12-26
[기관행사][2019-12-04] 한국재정정보원, 상주 협력업체와의 갑질 예방 간담회 실시

한국재정정보원은 지난 11월 29일과 12월 4일 양일 간, 원장 및 비상임감사 주관으로 서울·대전·광주 지역 상주 협력업체와의 갑질 예방 간담회를 실시했다. 정보원은 2018년 12월 국민권익위원회 청렴도 측정결과에서 우수평가(2등급)를 받은 바 있으며, 올해에도 자체적으로 「e-해피」등의 온라인 설문조사 및 전화 방문을 실시해 갑질 사례를 적극적으로 파악하고 있다. 이번 간담회에서는 기관 자체적으로 실시 중인 '갑질119신고함' 등 온·오프라인 신고방법 및 상담창구 운영방법을 안내함과 동시에 애로사항을 청취하여 상생협력의 뜻깊은 시간을 가졌다. '갑질119신고함'은 자체 「갑질 피해 신고·지원 센터」에서 내부 직원을 대상으로 실시 중인 신고창구로써 '피해자를 구조·구호 한다'는 의미를 담고 있으며, 실질적인 피해 신고 및 조치 활성화를 위해 상주 협력 업체 근무 장소에도 이를 설치할 계획이다. 한국재정정보원 김재훈 원장은 "상생(相生)을 넘어서 상행(相幸)하고, 상영(相榮)하며 공공분야의 사회적 책임을 다하는 기관이 되도록 하겠다"라고 밝혔다.

2019-12-09
[기관행사][2019-12-03] 한국재정정보원-중소기업기술정보진흥원 업무협약 체결

한국재정정보원은 12월 3일(화) 사이버위협 대응 기술협력 및 사회적 가치 실현을 위해 중소기업기술정보진흥원과 업무협약을 맺었다. 중소기업기술정보진흥원은 중소기업이 기술개발, 정보화 등을 통하여 급변하는 경쟁 환경에 능동적으로 대응할 수 있도록 기술·정보화 등 혁신역량 강화를 지원하기 위해 설립된 조직으로, 중소벤처기업부 등 80개 기관의 보안관제 업무를 수행하고 있다. 양 기관은 이번 협약을 통하여 사이버안전센터의 상호 협력관계를 구축하고 정보보안 분야 사회적 가치를 공동 실천하기로 약속했다. 이를 위해 사이버안전센터의 침해대응 기술을 공유하고, 보안이 취약한 중소기업 등을 대상으로 무료 컨설팅을 지원하는 등의 방안에 대해 상호 협력하기로 했다. 한국재정정보원은 국가 예산 관련 시스템과 재정경제부문 사이버안전센터를 운영하는 기관으로서, 정보보안 관련 전문지식과 인력 등을 적극 활용하여 지역사회의 안전한 사이버 공간 구현에 기여해 나가겠다고 포부를 밝혔다.

2019-12-03
[기관행사][2019-12-03] 한국재정정보원, 모든 직군·직급에 직무급 도입

한국재정정보원이 올 연말부터 일반직·연구직·운영직 등 모든 직군·직급에 직무급을 전면 도입한다. 공공기관 중에서 4번째 직무급 도입, 노조가 있는 공공기관에서는 첫 도입사례다. 한국재정정보원은 3일 직원의 경력·근속 등에 관계없이 직무난이도 및 책임에 따라 보수를 차등지급하고, 직무 역할별로 임금 상한을 설정해 연공성을 제한하는 내용의 새로운 보수체계를 도입하기로 노사가 합의했다고 밝혔다. 노사는 일반직군 기준으로 직무역할은 4단계, 직무유형은 9단계로 설계했다. 또, 상위 간부직군의 직무역할급 상한선을 기존 기본급에 비해 낮추고, 역할의 난이도를 반영하는 등 합리적으로 개편했다. 새 보수체계는 보수규정 개정을 거쳐 연말부터 적용하게 되며, 이를 위해 노사공동으로 직무역할 및 유형 평가 등의 공정성 확보를 위한 제도적 장치를 마련하여 운영할 예정이다. 그동안 한국재정정보원은 보수체계를 직무급으로 전환하기 위해 지난 2월 노사TF를 구성한 뒤 10개월간 협상·컨설팅·벤치마킹·설문조사 등의 활동을 벌여왔다. 한국재정정보원 김재훈 원장은 "호봉제와 연봉제의 균형점을 찾는 맞춤형 제도를 노사가 합의로 설계한 것에 큰 의미가 있다"며, "앞으로도 지속적 혁신을 통해 신뢰받는 공공기관으로 도약하겠다"고 밝혔다.

2019-12-03
[기관행사][2019-11-27] 한국재정정보원 공정채용 우수기관 인증 획득

한국재정정보원이 '2019년도 하반기 공정채용 우수기관'에 선정되어, 11월 27일 공정채용 인증서를 전달 받았다. 한국경영인증원이 주관하는 '공정채용인증제도'는 채용제도를 운영함에 있어, 편견적 요소를 배제하고 직무능력 중심의 공정한 채용을 모범적으로 운영하는 기관에 대하여 외부 전문가의 엄격한 심사를 통해 인증을 부여하는 제도이다. 한국재정정보원은 이번 심사에서 2019년 시행된 정규직 채용에 대해 △채용시스템 △채용운영 △채용성과 등 3개 부문 59개 항목의 평가를 받았으며, 그 결과 공정채용 우수기관으로 선정되었다. 김재훈 한국재정정보원 원장은 "공정한 채용을 통해 청년들에게 공정사회에 대한 신뢰감을 주는 것은 공공기관으로서 당연한 책무"라며, "이번 인증을 계기로, 공정한 채용문화 정착과 양질의 일자리 제공에 더욱 힘쓰겠다"라고 밝혔다.

2019-11-27
[사회공헌활동][2019-11-18] 한국재정정보원 e나라 방방곡곡 봉사단 김장 나눔 활동 추진

한국재정정보원 사내 봉사단인 'e나라 방방곡곡 봉사단'이 11월 15일 김장을 통한 나눔을 실천했다. 정보원은 이날, 1사1촌 자매결연 지역인 양평 수미마을을 방문해 이 지역 농민들이 재배한 김장재료를 구입한 뒤 약 1,000kg의 김치를 담갔다. 또한, 담근 김치를 당일 회사 소재지인 중구 신당종합사회복지관에 기부함으로써, 지역사회 내 소외계층의 식생활 지원 및 도시락 배달 등에 활용될 수 있도록 했다. 정보원이 전달한 김치는 매일 200여명이 겨울을 날 수 있는 분량이다. 정보원 정지윤 봉사단장은 "비도 오고 추워서 힘들었지만, 우리의 이웃들이 맛있게 드시는 모습을 상상하며 즐겁게 만들었다"며, "좋은 재료로 깨끗하게 정성을 다하여 만들었으니, 맛있게 드시고 모두가 건강하시길 바란다"고 말했다.

2019-11-18

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